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Autonomía Gremial, una exigencia de FAPUV a la UDO

En Julio de 2009,  la FAPUV en Cartelera Nacional
se pronuncia en torno al expediente abierto contra el Profesor Ronald
Bellorín, el cual transcribo y anexo en PDF: “EXIGIMOS RESPETO A LA
LIBERTAD GREMIAL EN LA UDO”, “El Consejo Universitario de la
Universidad de Oriente (UDO), nombró una Comisión para investigar
“denuncias contra las autoridades rectorales en diferentes medios de
comunicación del oriente del país” hechas por el Prof. Ronald del
Valle Bellorín Vásquez, miembro de la Junta Directiva de la Asociación
de Profesores de esa universidad (APUDO) quien ha sido citado en
consecuencia. Exigimos respeto a la libertad de pensamiento, opinión,  pluralidad
y a la condición de representante gremial del colega
Bellorín a quién expresamos y ofrecemos nuestro apoyo” fin de la cita.
APUDO Anzoátegui en remitido público en el diario el Tiempo,
considerando “Que el Consejo Universitario decidió abrir un expediente
al profesor Ronald Bellorín, Directivo Principal de esta Asociación,
por haber solicitado a las autoridades competentes el cumplimiento del
Acta Convenio, Normas de Homologación y demás leyes y reglamentos que
benefician al profesorado de la Universidad de Oriente Núcleo de
Anzoátegui, que la Universidad es autónoma y garantiza la libertad del
pensamiento, que el profesor Ronald Bellorín ha mantenido una conducta
intachable y nunca ha cometido faltas de carácter administrativo ni
académicas en sus 13 años de servicio” ACUERDA UNANIMENTE exhortar al
Consejo Universitario de la Universidad de Oriente a dejar sin efecto
toda acción que ponga en riesgo la estabilidad laboral de los miembros
de APUDO y de cualquier otro Gremio o sindicato derivado del ejercicio
de su funciones.
Desde esa fecha ha sido constante las amenazas del expediente, dejar
al profesor Bellorín sin trabajo, sin el sustento para su familia,
para sus hijos, aunque todos somos padres y madres. Mi esposa, mis
hijos somos unidos y se sienten orgulloso de lo que he realizado, y
eso es lo más importante, tienen un ejemplo a seguir. Como importante
es, que mi familia ha crecido, los miembros de la Junta Directiva de
APUDO Anzoátegui, la Directiva de FAPUV, los profesores de la Escuela
de Ingeniería, sus Directores y, Consejeros de Núcleo siempre me
respaldaron, esa familia ahora crece, y lo he visto, lo he sentido en
todas las Escuelas y de allí el apoyo sincero y creciente en estas
elecciones en las cuáles hemos sido consonó con lo que predicamos.
Nuestra tendencia ganadora es irreversible.
A las autoridades les he dicho que estoy dispuesto a acompañarlos,
peros ellos tienen que marchar e ir al frente junto a su gremio en
todos los escenarios. La cordialidad y armonía no es la suma de pactos
políticos para un cargo, sino la suma de pactos académicos, de
prevención social, de proyección de los valores y capacidades de
nuestros docentes.  De ser universitarios, de vestirnos de
universitarios, y como tales, generar respuestas a nuestras
necesidades, pues esa es nuestra formación, analizar, sintetizar y
solucionar. Estoy convencido que las respuestas no vendrán de afuera;
tenemos ideas, proyectos, potencialidades y recursos humanos para
ello, solo falta un gremio y una institución que nos impulse.
Mi trato personal siempre ha sido respetuoso, afable, educado como lo
ha de ser todo académico. Lo gremial no quita lo Cortez, por ello hago
una exigencia a que cesen los llamados a los profesores para recordar
favores, la reuniones para señalar traidores o descarrilados, las
amenazas a los miembros de nuestro equipo para que renuncien. Volvemos
al punto de hace tres años “Exigir el respeto a la libertad gremial en
UDO”.
Estamos alegres, nuestra tendencia ganadora es irreversible y crece,
así lo dicen todos los sondeos, es una tendencia de democracia, de
respeto a las ideas, de tolerancia, donde todos cabemos, sin
calificarnos, ni descalificarnos, representamos la esencia y
continuidad de los valores universitarios, no te ordenamos votar así,
presentamos un proyecto a escoger.

En nombre del equipo de la Plancha 12, Profesores Carlos Millán,
Secretario, Rubén Canario Tesorero, Aura Vilela Delegada de
Ingeniería, Antonio Alvarado Delegado de Básico, Orlando Guilarte
Delegado de Medicina, Graciela Gamboa Contralora, Rogelio Fulco
Tribunal Disciplinario, Ángelo Pérez Tribunal Disciplinario, Venancio
Mata Tribunal Disciplinario, nos despedimos esta vez dándoles las
gracias por ser universitarios, por ser libres y autónomos.

Gracias una vez más por el contundente apoyo que estamos recibiendo.
No hay palabras de agradecimiento.

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Una Universidad Autónoma y un Gremio Autónomo

En el Programa de TV por suscripción Anzoátegui Opina (28.02.12), fue el planteamiento principal del candidato a la Presidencia de APUDO Anzoátegui, Prof. Ronald Bellorin, quien solicitó a las autoridades de la UDO cambiar los convenios políticos por los académicos. “Podemos hablar horas sobre los proyectos, pero si no tenemos un gremio autónomo y unas autoridades autónomas en la búsqueda de los recursos y toma de decisiones, no vale la pena seguir hablando de lo que podemos hacer” concluyó. ” somos la única Universidad autónoma a la que el Gobierno no le pago las deudas del año pasado a los docentes …”, ¡ son Bs. 1.7 millones por cambio de dedicación y 3.5 Millones por ascensos que nos deben!. El FONDOUDO les debe a los jubilados un reintegro promedio de 40% y la UDO más de BS. 900 mil que el ejecutivo aportó como retroactivo del aumento del 2012 pero que no están depositados en las cuentas de ahorro de los docentes, inclusive, 1,3 millones correspondiente al retroactivo del 2008 fueron depositados 14 meses después en nuestros ahorros. Hace un llamado a las autoridades para que tan pronto entren los recursos, estos sean depositados en las cuentas de los docentes, clasificando las deudas en dos tipos: la externa correspondiente al Gobierno e, interna que representan los recursos cancelados por el Ejecutivo Nacional, pero que se encuentran en las cuentas de la Universidad.

Para el HCM planteó un modelo similar al de la UCV, la cual como patrono, aporta de sus recursos el 10% y el FONDO de la UCV aporta un 15%, la UDO solo recibe aportes del Gobierno, los cuáles son los mismos del año 2008 con baremos obsoletos a pesar de dos devaluaciones. Además indicó que el Presidente de APUDO, es el Presidente de la Clínica de su Núcleo, por lo tanto autorizará el modelo de convenio con el sector privado que se estableció en la Clínica de Cumaná y, que se está implementando el Núcleo de Bolívar para la modernización y dotación de los equipos, el cual incluye el tomógrafo. El Dr. Orlando Guilarte Delegado de Medicina estará al frente del proyecto.

Ante la pregunta de si los problemas de Anzoátegui son los mismos de los demás Núcleos, el aspirante a la Presidencia indicó que aunque la UDO es una sola existen desigualdades, “lo normal en el Núcleo de Sucre es que el profesor esté a Dedicación Exclusiva, pero en Anzoátegui son tiempo completo, tal es el caso de humanidades donde solo existen dos docentes a Dedicación Exclusiva y los demás a tiempo completo o convencional, … existen sesiones en Medicina, como el caso de Cirugía III donde hay inscrito 122 alumnos a razón de más de 30 por consulta, indicando que “El Ministerio paso de 45 mil empleados hace 3 años a, 166 mil en el 2011…” preguntándose ¿Dónde están esos nuevos cargos?

Continuó el gremialista exponiendo sus proyectos (www.apudo.wordpress.com) de vivienda bajo la experiencia de Convivir, los proyectos Apudito y los convenios para los doctorados en ciencias factible bajo modelos de autogestión, por lo tanto es necesario crear un FUNDAPUDO como competencia sana de FUNDAUDO, que permitirá beneficios cercanos al 80% para el docente resaltando y elogiando la capacidad de profesor de la UDO, el cual está dispuesto a contribuir con el desarrollo de nuestra región, a la recuperación del Sistema Eléctrico, de PDVSA, de la vialidad, de construcción de sistemas de viviendas, ¡Los docentes de la UDO están en capacidad de solucionar los problemas del oriente del país, solo hace falta un medio que los impulse, y ese será su Asociación de profesores.

Se despidió con un llamado a votar este martes 6, con bastante optimismo, indicando que su tendencia ganadora es difícil de revertir, y ello es gracias al trabajo gremial que los docentes le reconocen de manera indiscutible… ¡Votemos con alegría, sin temor, si es de quemar las actas la quemaremos! dijo sonreído junto a la periodista.

Acompañan en el equipo: El Prof. Carlos Millán, Secretario General, Prof. Antonio Alvarado por Cursos Básicos, Prof. Aura Vilela por Ingeniería, Dr. Orlando Guilarte por Medicina, Tribunal Disciplinario: Prof. Rogelio Fulco, Prof. Venacio Mata, Prof.  Angelo Perez, Graciela Gamboa Contralora. El Prof. Rubén Canario postulado como independiente al cargo de Tesorero, comparte los principios de autogestión del proyecto

Notas:

  1.  2311 son el total de titulares y familiares directos dependiente del HCM en Anzoátegui, el costo promedio de una póliza hasta Bs. 100.000 está alrededor de Bs. 7.000 por persona (varía de acuerdo al sexo y edad), el Gobierno solo aporta Bs. 20 millones para HCM, el descuento profesoral aporta Bs. 3 millones anual, tan solo el Núcleo de Anzoátegui se consumiría el 70,3 % de los recursos destinado a los 5 Núcleos, por lo tanto, se requiere un incremento aproximado de 2,45 veces de los recursos asignados a HCM para cubrir tan solo Bs. 100.000 por eventualidad.
  2. Al  mes de abril del 2011, el Ministerio de Educación Universitaria contaba con un “aproximado de 164 mil 286 trabajadores de las universidades oficiales y de colegios e institutos universitarios” , el seguro de HCM cubría  698.500 personas, entre trabajadores y familiares directos. Fuente  Prensa MPPEU (27.04.11)

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APUDO Anzoátegui presentará memoria y cuenta el dia 29 F.

Según disposición de la Junta Directiva en reunión ordinaria de fecha 13 de febrero será el próximo 29 la rendición de cuentas de la Asociación Gremial que agrupa a los profesores del Núcleo de Anzoátegui de la Universidad de Oriente, la misma debe publicarse en carteleras 5 días antes de tal fecha, por otra parte,  en relación a los pasivos laborales que el ejecutivo nacional adeuda a los docentes jubilados, convocarán una Asamblea Extraordinaria para el próximo jueves 23.

En cuanto a los intensivos, el Prof. Alberto Tirado, en derecho de palabra concedido, solicitó la conformación de una Comisión de APUDO en materia de intensivos, que determine el costo de créditos y los honorarios a los docentes. la ULA  cancela Bs. 6.300 por asignaturas de 4 unidades crédito, mientras aquí apenas llegan a Bs. 3600 por materia de 6 horas créditos, señaló el docente. tampoco considera justo la fecha tan extensiva de término de semestre. La propuesta fue aprobada. El Delegado de Ingeniería, prof. Ronald Bellorin, respalda en su totalidad  todo lo expuesto por el docente y señalo, que el Ejecutivo Nacional el año pasado incrementó pírricamente un 40% nuestro salario hiper devaluado, el cual protestamos y,  las autoridades de la UDO solo incrementaron un 10% el pago de intensivo con respecto al año pasado.

Junta Directiva de APUDO, también decide solicitar al Consejo de Núcleo, el Acta de reunión donde supuestamente se ordena colocar 9/10 puntos a alumnos aplazados en Cirugía III de la carrera de Medicina, el profesor Bellorin, planteó la gravedad de la masificación en dichas sesiones que supera tres veces lo establecidos por las normas académicas y el Acta Convenio, asignaturas de 122 alumnos divididas en cuatro secciones bajo una relación de 30 estudiantes por paciente por consulta médica por profesor. Se comisionó al Prof. Miguel Flautes para realizará las gestiones pertinentes.

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Bajo el lema de AUTONOMÍA GREMIAL, Inscrita candidatura de Ronald Bellorin a Presidencia de APUDO Anzoátegui

Transcurren los tiempos más difíciles de la historia universitaria. Ante un Ministerio que pasó de tener 45.000 empleados en el año 2007,  hoy tiene una nómina de 166.000 según el Presidente de la Comisión de Finanzas de la Asamblea Nacional, esta cifra impacta de manera directa la sustentabilidad de nuestro HCM, de la prevención social, del salario internacional de un académico, del pago de pasivos laborales generando deudas externas que requieren sabiduría y experiencia gremial. Por otra parte existen deudas internas de la UDO con sus docentes, canceladas por el Ejecutivo Nacional, pero que no son honradas y muchas veces canceladas meses más tarde o simplemente pasan a acreencias acumuladas con toda discrecionalidad en el Despacho Rectoral.

Experimentamos un escenario que requiere de una Asociación de Profesores Autónoma, cuyo liderazgo debe estar encabezado por gremialistas capaces de trabajar bajo presión y amenazas externas e internas, que dominen las cifras asociadas a cada una de nuestras problemáticas tal  como el académico domina las teorías. El Presidente de APUDO Además de los pasivos laborales que afectan también al personal activo, debe conocer y  abocarse a resolver  sobre la situación del Centro Clínico de Anzoátegui, las deudas de HCM del Gobierno con el IPSPUDO, de la UDO con la caja de ahorro y con el Departamento de HCM, del IPSPUDO con los docentes (medicina, ambulatorio), deudas por ascensos desde el segundo semestre del año 2009, por cambio de dedicación, aporte complemento de reintegro a Jubilados por parte de FONDOUDO, los Cambios de Dedicación que en términos porcentuales nos ubica en tercer Núcleo con profesores a Dedicación Exclusiva, carente de programas doctorales accesibles y negados a la mayoría de los docentes por su condición de tiempo completo, incidiendo directamente en su ascenso.

Son tiempos difíciles, es necesaria la experiencia, el reconocimiento y aceptación para  interactuar con los demás gremios y sindicatos con el fin de  consolidar estrategias únicas, de construir una verdadera comunidad universitaria ante los problemas comunes de salario, salud y condiciones laborales, se requiere llevar por dentro la vocación de gremio, es requisito sine quanon una defensa gremial respetuosa pero firme, sin sesgo,  ante las autoridades universitaria y el Gobierno Nacional para recuperar nuestros derechos laborales y sociales desmejorados.

Me despido, agradeciéndoles el respaldo que he tenido de ustedes, de los pronunciamientos públicos de apoyo de APUDO, de FAPUV ante las situaciones difíciles que han puesto en peligro mi carrera universitaria derivadas de ejercer los deberes gremiales que lejos de amedrentar ha creado fortalezas.  En deuda y agradecimiento a ello, me he postulado al cargo de Presidente de APUDO junto con un equipo proactivo, no con promesas, sino con experiencia gremial autónoma comprobada y un proyecto factible.

hay mucho aporte y trabajo en equipo por realizar, hay confianza y optimismo en lograrlo.

Prof. M.Sc. Ronald Bellorin Vásquez

Visite www.proyectoapudo2012.wordpress.com www.ronaldbellorin.wordpress.com

Sigueme en @ronaldbellorin

 

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A la Rectora UDO, al Profesor universitario no se le amenaza, se le argumenta

Barcelona, 15/12/2011. Por cumplir funciones de informar  a los profesores, en reunión de la Comisión de Anticipo de Prestaciones Sociales para el Personal Docente, estando de testigo los presidentes de APUDO y lo representantes de Sucre y Nueva Esparta ( en FUNDAUDO ANZOÁTEGUI(13/12/2011), la ciudadana Rectora Prof. Milena Bravo,  en tono alto y si derecho a responderle, le notificó al profesor Ronald Bellorin, Directivo de APUDO Anzoátegui y, Delegado ante la Comisión de Anticipo de Prestaciones Sociales para el Personal Docente, la reapertura del expediente ante el Consejo Universitario “Averiguación sobre denuncias públicas formuladas por el Prof. Ronald del Valle Bellorin Vásquez, C.I. N| 8.469.049, perteneciente al Núcleo de Anzoátegui, en contra de las autoridades rectorales en DIFERENTES MEDIOS DE COMUNICACIÓN SOCIAL DEL ORIENTE DEL PAIS”.

El motivo que genera esta nueva amenaza y agravio es el “Informe y Aclaratorias del Delegado de APUDO“ Profesor Ronald Bellorin que divulgó, responsablemente en fecha 8 de diciembre del 2011, preocupado por que los recursos correspondientes a anticipos de prestaciones sociales ingresaron en el mes de agosto y a la fecha no estaban asignados a los profesores, disponibilidad que llegó a acumular la cantidad de Bs. 715.000 en las cuentas de nuestra Institución, resultando en la cuestionada praxis de honrar la deudas de nuestros docentes el último día de actividad administrativa del año en curso; lo que deriva en las interpretaciones que cada académico pueda presumir sobre el manejo de dichos recursos y su permanencia prolongada en la institución financiera, toda vez que el Vicerrectorado Administrativo envió las resultas de la Comisión de Anticipo de Prestaciones Sociales al Despacho Rectoral en el mes de agosto, mermando en un promedió oficial de 2% mensual de inflación el dinero que debió ser entregado debida y oportunamente a nuestro trabajador universitario. Es cuestionable que las deudas docentes se cancelen el último día administrativo del mes de diciembre si los recursos ingresaron previamente.

El Prof. Ronald Bellorín está obligado ante quienes lo eligieron, a rendir información sobre sus actuaciones e informar sobre el desarrollo de las solicitudes gremiales que ante él se tramitan. Por lo tanto, en reunión conjunta con todos los sindicatos de obreros, empleados y docentes de los cinco (5) Núcleos, previa al 8 de diciembre, acordamos y así lo hicimos, solicitar por escrito una reunión aclaratoria sobre la situación, la cual la Prof. Milena Bravo no concedió, desperdiciando la oportunidad de aclarar y rendir cuenta ante los gremios y sindicatos, como es su deber, por lo tanto, no puede alegar que se emitió información falsa, se le dio oportunidad  a la Prof. Milena Bravo de aclarar. Es el Prof. Manuel Centeno Presidente de APUDO Sucre, no la Rectora, quién aclaró el día de ayer (13/12/11), que efectivamente se dio la reunión, y por no haber el quórum, se convirtió en una reunión técnica, lo cual da la razón al Prof. Ronald Bellorin, de que no había el quórum reglamentario y, cualquier decisión a tomarse es invalida, por consiguiente se procedió a efectuar el día 13/12/2011 la Reunión reglamentaria de la Comisión para Anticipo de Prestaciones Sociales, convocada con su debido lapso de anticipación, permitiendo a los representantes de Anzoátegui modificar y anexar beneficiarios a la lista presentada para su consideración por el Despacho Rectoral. Se incluyó el doble de beneficiarios (de 14 finalizó en 27).

El Profesor Ronald Bellorin miembro principal de la Junta Directiva de APUDO Anzoátegui, fija la siguiente posición ante el amedrentamiento continuo al ejercicio de defensa gremial, al deber y obligación de rendir informes y cuentas solo ante quiénes nos eligieron, lo siguiente:

En el Orden Administrativo cuentandante:

  1. Exigir a la Prof. Milena Bravo, en su condición de Rectora, tramite o cancele la cantidad de Bs. 1.915.373,oo correspondientes a los PAF N°: 0653/2008 30-abr-2008, 0619/2009 24-abr-2008, 1401/2009 13-oct-2009, 0471/2010 22-abr-2010, 1249/2010 13-oct-2010, derivados de las normas de homologación, ejercicios fiscales 2006 a 2009. Más de un millón novecientos mil  bolívares fuertes que permitirían satisfacer en su totalidad, la cantidad de los montos solicitados por los docentes.

En el orden Democrático y libertad gremial

  1. Exigir respeto a la libertad gremial, y retractarse la Ciudadana Rectora del calificativo hecho a las actuaciones de la Comisión de Anticipo de Prestaciones del Personal Docente, exposición, ante el hecho, que tuvo acertadamente en defender y aclarar el Prof. Ramón Hurtado (Núcleo Sucre).
  2. Que levante todos los expedientes que le de la gana, me mantengo firme ante mi deber, mis principios y educación.
  3. Defender  la libertad, la libre voluntad de informar y rendir cuenta solo ante quiénes depositaron su confianza en elegirme para defender sus derechos gremiales
  4.  El exigir autonomía universitaria, democracia y tolerancia afuera, implica respetar la autonomía gremial y practicar adentro lo que exigimos.
  5. En referencia hecha por la ciudadana a mi aspiración a presidir APUDO Anzoátegui (2012 /2014) cuyas elecciones están pautadas para el próximo mes de enero; ciertamente, el profesor universitario reconoce mi trabajo gremial, y estoy holgado en la preferencia del elector. No es una expediente, no es una inhabilitación a lo Leopoldo López, que impedirá mi triunfo. Tampoco el Consejo Universitario de la Universidad de Oriente es un instrumento político para trastocar una elección gremial, que presumo es el trasfondo de esta situación, que lejos de intimidarme, me da fortaleza y me reconforta, porque indica que estoy en el camino correcto, respondiendo a cada uno de los profesores que me eligieron para que los defienda, presentando montos, fechas y números de oficios.

Para el Prof. Ronald Bellorín Vásquez, ningún reclamo o exigencia de los agremiados a APUDO le incomoda o le causa molestia, tiene la vocación y la madurez para desempeñar cargos de elección, que aceptó conscientes de todo los sin sabores y satisfacciones que ello conlleva.

Prof. Ronald Bellorin Vásquez

APUDO ANZOÁTEGUI

AL PROFESOR UNIVERSITARIO NO SE  LE AMENAZA, SE LE ARGUMENTA

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Con el Primer lugar del Prof. Luis Griffith en Caminata, APUDO Anz. inicia eventos de Semana del Profesor Universitario

Prof. Prof. Luis Griffith Recbiendo Premio de parte del Prof. Ronald Bellorin, Directivo de APUDU

Prof. Luis Griffith Recbiendo Premio de parte del Prof. Ronald Bellorin, Directivo de APUDO

Con el evento de Caminata celebrado el día 4 de los corrientes, la Asociación de Profesores de la UDO, Núcleo de Anzoátegui, dió inicio a las actividades programadas para la semana del profesor Universitario, en esta oportunidad, correspondió el primer premio al Prof. Luis Griffight, obteniendo el segundo y tercer lugar los profesores Luís Marcano y Pedro Brito, atletas que han mantenido un perfil galardonado en los ultimos eventos nacionales y regionales realizados en los encuentros deportivos profesorales.

Por otra parte la profesora Alicia Jorquera, se impuso en la categoría femenino seguida de la profesora Marisabel Sayegh, quiénes también figuran en el Staff de ganadoras consecuentes en dicha disciplina.

En horas de la tarde las actividades se trasladaron a las instalaciones del Centro de Profesionales de Lechería, donde se dio inicio a los juegos de Salas, obteniendo la pareja conformada por las profesoras Rosario Nuñez y Carmen Ferrer en primer lugar, En Sudoku la profesora Nixa González obtuvo el primer lugar, en truco correspondió el primer premio a la pareja conformada por los profesores Luís Solozorno y Melchor Ledezma.

Para el día 5 el Prof. Ronald Bellorin, Directivo de APUDO Anzoátegui estará a las 7 am en el programa A Voz Viva por Anzoátegui TV, e igualmente en la emisora 640 AM a las 11 am, Se oficiará una misa en el Núcleo de Anzoátegui de la UDo a las 9 Am, para posteriormente realizar una ofrenda floral en el Monumento al Libertador de dicho Núcleo

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Por Reconocimiento años de Servicios, trato igualitario exige AUDO Anz. a Rectora UDO al no tener respuesta de autoridades del Núcleo

Lecheria, 01 de Diciembre de 2011

Ciudadana

Dra. Milena Bravo de Romero

Rectora

Universidad de Oriente

Cumana-

Estimada Dra.

Reciba un saludo cordial. Me dirijo a usted en ocasión de informarle que en reiteradas oportunidades, hemos solicitado información a las autoridades del Núcleo, en cuanto a la entrega de reconocimientos por años de servicio del personal docente, correspondiente a los años 2009- 2010 y 2011. Sin embargo, no hemos obtenido respuesta alguna.

Es por esto que, atendiendo reclamo de los docentes, requerimos información urgente de la realización de estos reconocimientos para el día 05-12-11.

Hemos sido informado que en el Núcleo de Sucre se harán estos reconocimientos, razón por la cual exigimos un trato igualitario en Acato al Acta COnvenio UDO – APUDO en aras de mantener un tratamiento equitativo para todos los Núcleos de la Universidad de Oriente. Le recordamos además que la Universidad de oriente es una sola y no tiene que haber discriminación alguna.

Sin otro particular, queda de usted.

Por la Junta Directiva

Pro. Atilio Martínez

Presidente

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Proyecto Electoral Aprobado por el CNE, Elecciones APUDO Anzoátegui

 

El proceso de elecciones para renovar las autoridades gremiales de los profesores del Núcleo de Anzoátegui se inició el dia 7/11/2001 con la publicación en prensa regional de la convocatoria, culminando el día 06/02/2012 con los recursos contra el Acto de proclamación y adjudicación, siendo fecha importantes ka postulación de los candidatos el día 16/12/2011.

cronograma electoral apudo

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Responsabilidad de La Ciudadana Rectora y el Ciudadano Presidente de APUDO, en la asignación debida y oportuna de los recursos de anticipos de prestaciones sociales.

El día 8 de los corrientes se convocó a reunión URGENTE  con los representantes gremiales (obreros, empleados y, docente), a fin de considerar la situación, se trató lo siguiente:

  1. En agosto entraron los recursos para el pago de  anticipo de Prestaciones sociales, y se remite el informe de la Comisión, al Despacho Rectoral.
  2. El Despacho Rectoral, solicita la totalidad de los expedientes, los cuáles fueron remitidos a la ciudadana Rectora.
  3. La Ciudadana Rectora convoca en el mes de octubre una reunión con los presidentes de APUDO, el Prof. Atilio Martínez estuvo Presente.´
  4. El Presidente de APUDO General, se niega a otorgar poder o aprobación escrita, para que la Ciudadana Rectora asigne de forma unilateral dichos recursos, ya que la normativa vigente no lo permite, salvo un porcentaje establecido.
  5. La exclusión de ASEUDO Sucre en la representación ante dichas comisiones.

Los diferentes representantes gremiales, en forma unánime coincidieron en defender la autonomía gremial y la normativa vigente, El Representante de APUDO Anzoátegui, nombrado por Junta Directiva, conjuntamente con otros,  plantea la necesidad de escuchar los argumentos que esgrime la ciudadana Rectora y,  formula una invitación por escrito a dicha funcionaria (anexo al presente correo), para tratar dicha problemática y encontrar una solución.

Es importante conocer, que:

  1.  En más de una oportunidad, como en esta última, llegan las convocatorias a la sede de APUDO Anzoátegui y no me son comunicadas.
  2.  El Prof. Atilio Martínez no ha comunicado a este Delegado, ni a su Junta Directiva los resultados de la reunión sostenida con la Ciudadana Rectora.
  3. La asignación final de los recursos es responsabilidad de los representantes legales de la UDO y de las APUDO y, es a ellas, a quiénes habrá el docente de solicitar información, dado que los expedientes reposan en el Despacho Rectoral y, es el Presidente de APUDO quién aprueba y  avala previamente todas las solicitudes, pues así lo establece la norma.
  4. La ciudadana Rectora ya aprobó, en el presente año, vía Resolución Rectoral, para el Núcleo de Anzoátegui, la cantidad de Bs. 20.000 para un docente que por motivo de divorcio requería los recurso para adquisición de apartamento y otro por Bs. 14.000 para tratamiento odontológico, ambos son pertinentes y están dentro del contexto  y espíritu de la norma.

Debido a la remisión de la totalidad de los expedientes al Despacho Rectoral, las comisiones se ven imposibilitadas de realizar los estudios respectivos,. Por lo tanto, cualquier información acerca del estatus de su solicitud, favor comunicarse con el Despacho Rectoral o, con el Presidentes de APUDO.

El Prof. Ronald Bellorin, ni la Junta Directiva de APUDO Anzoátegui, está al tanto de las conversaciones y reuniones Rectora – Presidente de Gremio efectuadas en relación al tema.

Atentamente.

Prof. Ronald Bellorin Vásquez

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Representantes gremiales ante Comisión de Anticipo de Prestaciones Sociales rechazan de forma unánime retención asignaciones en el Despacho Rectoral UDO

Cumaná, 8 de noviembre de 2011. Reunidos los representantes gremiales de obreros, empleados y profesores en la Sala del Consejo Universitario de la Universidad de Oriente con el Representante de la Vice rectora Dra. Thais Pico,  al cual le solicitaron explicación de las no asignaciones de los recursos aprobados en los senos de las comisiones, toda vez que los recursos ingresaron en el mes de agosto. Con documento en mano demostró que las solicitudes se encuentra a la espera de la firma de la ciudadana rectora Dra. Milena Bravo desde dicho mes. En tal sentido a proposición del Prof. Ronald Bellorin y otros, en virtud de escuchar los motivos de la ciudadana Rectora,  por acuerdo unánime  los 21 representantes gremiales acordaron solicitar una reunión intergremial conjunta con dicha funcionario.

A continuación la transcripción de lo acordado:

PARA: Dra. Milena Bravo de Romero

DE: Representantes Gremiales Ante la Comisión de Anticipo de prestaciones Sociales.

Fecha: 08/11/2011

ASUNTO: Invitación

Nosotros los representantes de los diferentes Gremios que integran la Comisión de Anticipo de Prestaciones Sociales, le agradecemos nos convoque a una reunión intergremial con CARÁCTER DE URGENCIA. Para tratar asunto relacionado al retardo en la asignación de recursos financieros establecidos con las comisiones técnicas.

En tal sentido, agradecemos invite a los representantes de la Sub-comisión Técnica, para trata dicha problemática.

Atentamente,

Por los gremios

Firmas en depósito.

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Esta es la medida acordada por el TSJ para suspender elecciones estudiantiles a cogobierno

Barcelona 8 de novembre de 2011. 5:40 pm. La Sala Electoral del Tribunal Supremo de Justicia,  SUSPENDIÓ el acto de votación fijado par el 9 de noviembre de 2001 las elecciones de representantes estudiantiles al co- gobierno de la Universidad de oriente, es decir, Consejeros de Escuela, de Núcleos y, Universitarios. No han sido suspendidas las Elecciones de Gobierno, es decir la escogencia de los representantes a la Federación de Centros Universitarios y FAMES, de forma tal que para el día de mañana no hay impedimento legal para realizar estas ultimas, más no las de Consejeros Estudiantiles que son diferentes.

Se espera reunión del Comité Ejecutivo de la FCU, para tomar decision de realizar o no las elecciones de su estructura, esta es una decisión soberana estudiantil.

Por otra parte de realizarse elecciones de  co gobierno, estas deberían ser autorizadas nuevamente por el Consejo Universitario, una vez subsanada las observaciones allí realizadas, caso contrario se entraría en Desacato ante el máximo tribunal del país y malversación de fondos si se utilizan recurso de la universidad para celebrar el Acto suspendido, Esta decisiónl en nada tiene que ver con violación de autonomía universitaria, toda vez, que los estudiantes han reclamado la igualdad  numérica de representantes estudiantiles (3) ante el Consejo universitario en relación a la representación profesoral (5).

El TSJ en meses pasado ordenó la reforma de las normas que violaban el principio esgrimidos por los estudiantes, en relación a la igualdad numérica, hasta los momentos eso no ha sucedido, trayendo como consecuencia los hechos acontecidos.

a continuación un copi – pega de la sentencia, con su respectivo link de consulta

Numero : 113 N° Expediente : 2011-000091 Fecha: 08/11/2011

Procedimiento:
Recurso Contencioso Electoral con medida cautelar

Decisión:
La Sala declaró: 1.- COMPETENTE para conocer del recurso contencioso electoral ejercido conjuntamente con solicitud de medida cautelar por el ciudadano JULIO CESAR DEVIA, actuando con el carácter de Representante Estudiantil ante el Consejo Universitario de la Universidad de Oriente, asistido por el abogado Pier Damián Placchetta Landaeta, contra la convocatoria para la elección de representantes estudiantiles al co-gobierno de la Universidad de Oriente, realizada por el Consejo Universitario y la Comisión Electoral de la Universidad de Oriente (UDO). 2.- ADMITIÓ el recurso contencioso electoral. 3.- ACORDÓ la medida cautelar solicitada, en consecuencia SE SUSPENDIÓ el acto de votación fijado para el día 9 de noviembre de 2011, a fin de elegir a los representantes estudiantiles al co-gobierno de la Universidad de Oriente.

Ponente:
Fernando Ramón Vegas Torrealba

la presente decisión se encuentra en el siguiente enlace

http://www.tsj.gov.ve/decisiones/consulta_sala.asp?sala=006&dia=08/11/2011&nombre=Sala%20Electoral

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Vicerrectora Dra. Thais Pico, UDO, Informa recepción de cheques para la cancelación de Prestaciones Sociales o complemento de las mismas

Cumaná, 19 oct 2011. la Dra. Thais Pico informa el envio a la Dirección de Imagen Corporativa de la UDO para su publicación e información oficial al  Docente, Administrativo y Obrero Jubilado, Pensionado y retirado que se menciona a continuación, que han sido recibidos cheques para la cancelación de Prestaciones Sociales o complemento de las mismas.

Se entregaran en la caja del rectorado a partir del 21-10-2011, hora 8:30 – 11:30 am y 2:00 – 4:30 pm, requisitos de entrega: personalizada, y presentar Cédula de Identidad laminada

hacer click en el link para obtener la lista completa:

Beneficiarios personal jubilado, pensionado, retirado: obrero, empleado, docente 2008 – 2009

18.280.110

Obrero- Anzoátegui

4.495.698

Obrero- Anzoátegui

10.291.262

Obrero- Anzoátegui

4.008.951

Obrero- Anzoátegui

16.261.983

Obrero- Anzoátegui

16.717.744

Docente- Anzoátegui

5.991.047

Docente- Anzoátegui

8.338.995

Docente- Anzoátegui

16.797.446

Docente- Anzoátegui

4.012.495

Docente- Anzoátegui

3.874.621

Docente- Anzoátegui

4.183.581

Docente- Anzoátegui

11.424.393

Docente- Anzoátegui

3.673.738

Docente- Anzoátegui

8.234.372

Docente- Anzoátegui

2.043.435

Docente- Anzoátegui

16.489.357

Docente- Anzoátegui

16.486.327

Docente- Anzoátegui

3.441.373

Docente- Anzoátegui

4.046.305

Docente- Anzoátegui

15.878.939

Docente- Anzoátegui

4.012.752

Docente- Anzoátegui

3.183.699

Docente- Anzoátegui

8.966.669

Docente- Anzoátegui

14.102.750

Docente- Anzoátegui

14.359.885

Docente- Anzoátegui

3.134.965

Docente- Anzoátegui

3.048.051

Docente- Anzoátegui

4.612.793

Docente- Anzoátegui

5.087.448

Docente- Anzoátegui

10.454.474

Docente- Anzoátegui

15.361.067

Docente- Anzoátegui

4.495.132

Adm.- Anzoátegui

7.956.839

Adm.- Anzoátegui

8.317.607

Adm.- Anzoátegui

8.965.529

Adm.- Anzoátegui

11.168.703

Adm.- Anzoátegui

11.936.848

Adm.- Anzoátegui

15.515.504

Adm.- Anzoátegui

16.254.159

Adm.- Anzoátegui

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Electa Comisión Electoral ante el IPSPUDO por Anzoátegui, resultaron favorecidos liderazgo emergentes independientes

UDO, 18-10-2011, Con la participación de 162 profesores, se efectuó la repetición de las elecciones de los miembros ante la Comisión Electoral del IPSPUDO, recursos de nulidad interpuestos por docentes de Bolívar y Monagas prosperó, a decir del Presidente del IPSPUDO, motivado a que durante las Asambleas efectuadas en dichos Núcleos, las Autoridades Académicas se ubicaron en el podio para grabar la votación que se realizó a mano alzada, sintiéndose intimidados los docentes por estar  en periodo de Concurso de Credenciales, razón por la cual la Superintendencia de Cajas De ahorros procedió a anular los anteriores procesos y ordenar la repetición mediante voto secreto en urnas electorales. En Anzoátegui las autoridades han estado presentes y han postulado, más no han ganado. Hubo rechazo a los bloques percibidos como de las actuales autoridades académicas; en esta oportunidad, la victoria de liderazgo identificados como independientes a las autoridades, inclusive a los disidentes dentro de su  movimiento institucional fueron los ganadores.

A) Comisión Central, la integra un miembro principal y su suplente.

Miembro Principal Ganador: Prof. José Guzman 72 Votos,

Prof. Julio Marcano 43 votos, Prof. José Morillo 42 votos

Suplente Miembro Principal: Ganador Prof. María Ferrari Unica aspirante.

B) Comisión del Núcleo, la integran tres (3)  miembros principales y tres suplentes.

Principales:

1. Ganador: Profa.  Betzhaida Castro 84 votos

Ganador: Profa. Margarita Hiraoui 68 (fue postulada en ausencia y se impugnó al no haber enviado carta aceptando postulación,)

2. Ganador: Profa.  Rosario Nuñez 60 votos

3. Ganador: Prof. Luis Solorzano 60 votos.

Prof. Gaetano Starlacci 59 votos

Prof. Luís Enriquez: 49 votos

Suplentes (únicos postulados):

1.  Ganador: Prof. María Brito 104 votos

2. Ganador: Prof. Tirso Gonzalez 92 votos

3. Ganadora: Profa. Chiquinquirá 91 votos.

    Notas de análisis:

Por Escuela resultaron ganadores: Ciencias administrativas: 6  – tenía el mayor número de postulados-. Escuela de Ingeniería y ciencias Aplicadas 2.

Profesor más votado: María Brito 104 votos.

Percepción de los bloques por parte de los participantes:

Profesores Julio Marcano, Luis Enriquez

Profesores: Jose Morillo, Prof, Luís Solorzano, Prof, Gaetano Starlacci.

Profesores: José Guzman, Maria Ferrari, Margarita Hiraoui, Betzhaida Castro, Rosario Nuñez, Tirso González, Maria Brito, Chiquinquirá

El rechazo a los candidatos percibidos como representantes de las autoridades, inclusive por quiénes pertenencen a su movimiento institucional, deja clara la probabilidad de que al efecturse elecciones internas, con voto secreto dentro de su movimiento institucional, los resultados serían adverso, al menos en este Núcleo. Coincidencialmente, cercanos al sitio de votación, grupos estudiantiles reunidos realizaban preacuerdos que vislumbraban el abandono al apoyo de los movimientos pro autoridades y reeleccionistas de cara a las elecciones estudiantiles, no es de extrañar que dicho proceso electoral sea suspendido, ante evidente caida de la popularidad en el séctor estudiantil de las actuales autoridades.

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En Despacho Rectoral UDO, se encuetra consignada solicitud de Orden de Pago de Adelanto de Prestaciones Sociales personal docente

VRAD Nº 1442

Cumaná, 01 de Agosto de 2011

Ciudadana

Dra. MILENA BRAVO DE ROMERO

Rectora

Universidad de Oriente

Su Despacho.-

 

Estimada Rectora

Siguiendo instrucciones de la Dra. Tahis Pico de Oliveros, Vicerrectora Administrativa y a los fines de solicitarle autorización para tramitar la Orden de Pago correspondiente, cumplo con enviarle comunicación CAPS Nº 0126/2011 de fecha 01-08-2011, suscrita por los miembros de la Comisión de Anticipos de Prestaciones Sociales del Gremio APUDO, anexo a la cual remiten ACTA GENERAL Nº 02/2011 – PERSONAL DOCENTE – APUDO

Atentamente

 

Prof. Eleazar Monserrat

Coordinador del Despacho

 

 

El día 18/10 /2011 en horas de la mañana, durante visita de seguimiento por parte de este Delegado al Despacho Rectoral, se informó que la Ciudadana Rectora se encontraba reunida con los gremios (Presidentes) en ese momento tratando dicha materia. De acuerdo a la Normativa vigente, el otorgamiento del 80% de dichos recursos se realiza en forma conjunta con los gremios y el 20% mediante la adjudicación directa vía jerárquica por parte del Rector. Los recursos enviados son insuficientes en relación a las solicitudes tramitadas. La decisiones a tomar no serán fáciles.

 

 

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Por Uniformes y otros beneficios Contractuales Sindicatos de Obreros UDO Anzoátegui, hoy en Asamblea Gremial en Auditorio de dicho Núcleo

El secretario de Reclamos del Sindicato de Obreros de la UDO (Soudo), José  (Campito) Guatarama, denunció que la universidad les adeuda uniformes de 2009 y 2011, siete meses de leche y diferencia de cesta tickets.

Por otra parte indicón que el Gobierno Nacional se encuentra en mora la discusión del contrato colectivo 2011. Hoy realizarán una asamblea en el auditorio del Núcleo, para discutir estos temas  y fijar una posición.

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Según Rectora Bravo: Opsu sólo le dio a la UDO 34% de lo que pidió para operar en 2012

Diario el Tiempo. Puerto La Cruz.- La situación de la Universidad de Oriente (UDO) no parece ser alentadora. La rectora Milena Bravo aseveró que están frente a una crisis presupuestaria, que comprometerá la contratación de personal para atender a una comunidad estudiantil de más de 80 mil udistas, así como los servicios de transporte, comedor y mantenimiento. Explicó que la Oficina de Planificación del Sector Universitario (Opsu) les notificó que el presupuesto 2012 fue reconducido, es decir, se les asignó el mismo monto que recibieron para funcionar en 2011, que fue de 799 millones de bolívares fuertes. Bravo se mostró indignada y consideró un burla los recursos que les aprobó el Gobierno nacional. Alegó que la UDO cumplió con todos los parámetros exigidos por la Opsu para presentar el plan 2012, entre estos, lo referente a la gestión social. Precisó que la universidad solicitó Bs.F 2 mil 300 millones, por lo que los Bs.F 799 millones que les darán, representa apenas 34,73% de lo pedido. “La situación de la UDO es grave, porque de esos Bs.F 799 millones, Bs.F 720 millones corresponden a pago de sueldos y salarios al personal, es decir, que apenas nos quedarán Bs.F 79 millones para atender cinco núcleos (Anzoátegui, Sucre, Monagas, Nueva Esparta y Bolívar), tres extensiones y el Rectorado”. Esta fue la razón por la que este martes se realizó un Consejo Universitario (CU) extraordinario en Cumaná, estado Sucre. De 18 miembros que integran el CU, 17 estuvieron presentes, y de éstos, 13 rechazaron el monto asignado para 2012. Sólo cuatro (del oficialismo) lo respaldaron. Bravo enfatizó en que la situación de la UDO “es sumamente grave”. Manifestó que el Gobierno nacional, incluso, les aseguró que el próximo año no les darán créditos adicionales. “Esto va en detrimento de la academia. En la UDO estudia gente de bajos recursos. Es inadmisible que le hagan este daño a una universidad de donde egresan profesionales capaces y bien formados para la sociedad”.

Mas información en http://eltiempo.com.ve/locales/regionales/universidad/opsu-solo-le-dio-a-la-udo-34-de-lo-que-pidio-para-operar-en-2012/33824

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Unidad en elecciones de APUDO SUCRE

Los sectores democráticos vinculados al gremio APUDO Núcleo de Sucre, “GREMIALISTAS 13″ y “UDISTAS”, encabezados ambos por José Miguell Barrios y Rafael Rasse, respectivamente, tomaron la decisión de apoyar al Prof. RAFAEL RASSE como Presidente de APUDONS y ofrecerle la Vicepresidencia al Prof. HERNANDO HERRERA, en virtud de que de acuerdo al cronograma de elecciones, no hay tiempo para hacer primarias.

De esta forma se presume la presentación de tres planchas a dichas elecciones, las cuáles serían: la antes mencionada, la del séctor afecto al Rectorado( UDO 70) y, la de los sectores afectos al Gobierno Nacional.

 

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Vice Rectorado Administrativo UDO Informa aprobación de recursos para ajuste en Bonos Alimentación y, salud

Cumaná 05/10/20011: Mediante el PAF 0438/2011 de fecha 16/09/2011, el Ministerio del Poder popular para la Educación Superior (MPPEU) aprobó recursos para ajustes de las unidades tributarias para la cancelación del Bono de Alimentación (Cesta Ticket)  del personal Obrero, administrativo y docentes en condición de activo.

También se aprobó la cancelación para el personal jubilado obrero y administrativo, el incremento de Bono de Salud y Bono Familiar, no enviaron recursos para el personal docente jubilado ni,  pensionado.

Nota del Delegado: El Bono de Salud es el equivalente al Bono de alimentación que se le otorga al personal activo.

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Bs. 1.648.640 debería ser el ingreso estimado por intensivo en UDO ANZ. Más de un millardito y medio de los anteriores

Tomado como base de cálculos las cifras dadas por la Prof. Maria Teresa Lattuca, Coordinadora del Intensivo de la UDO Anzoátegui en el Diario Regional El tiempo,(26/08/2011) ” hasta ayer al mediodía se habían inscrito 14.349 estudiantes para los intensivos, sin incluir las extensiones de Anaco y Cantaura. Precisó que en Cursos Básicos  abrieron 145 secciones, 61 en Ciencias Administrativas, 131 en Ingeniería y 31 en Medicina” .

Lo datos son los siguientes:

368 secciones

14349 estudiantes

 Efectuando cálculos por aproximación indican un promedio de 39 estudiantes por sección.

Estimación de ingresos:

Bs.F. 3.840 genera de ingresos una sección con tres créditos

Bs.F 4640 genera en ingreso una sección con cuatro créditos

El 80% o más, las secciones ofertadas corresponden a 4 créditos, lo que da un promedio  de Bs.F. 4480  de ingreso por sección en este intensivo. que multiplicado por las 368 secciones da un ingreso aproximado de Bs.F 1.648.640., más de millardito y medio de los anteriores.

Alguien sería tan amable de calcular cuanto de  esto es destinado al pago de docentes?

Nota: Al promediar el numero de inscritos Vs. las secciones aperturadas. se elimina la excusa de que hay secciones con 15 alumnos inscritos, el promedio resultante es ese: 39 alumnos por sección, resalto, 368 secciones y 14439 estudiantes inscritos.

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Insólito: Incremento otorgado por la UDO es inferior al otorgado por el Gobierno a los docentes.

Si criticamos que de forma unilateral el ejecutivo nacional realizó un incremento del 40%, a espalda de los gremios, desconociendo los dos procesos de inflación, violando la normativa y convenios vigentes e inclusive la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, que opinión y calificativo merecen quiénes de forma inconsulta en la Universidad de Oriente aplicaron un incremento extremadamente pírrico de un 11% para el pago de la hora de intensivo, cuando encuestas estudiantiles, indicaban la disposición solidaria y comprensiva de los estudiantes en cancelar un incremento decente.

Lo que infiere que hay un mayor acercamiento y conocimiento de las realidades entre estudiantes y docentes que, entre autoridades y docentes, no puede ser que las autoridades van por un lado diferente a la posición nacional de los gremios, las propuesta presumo por las investigaciones y observaciones realizadas fueron elevadas al Consejo Universitario por .lo que se conoce como la vía Jerárquica en democracia o autoritarismo en dictadura.

A nadie le pagan menos por trabajar en vacaciones, sobre todo cuando la Universidad está provista constitucionalmente de una autonomía administrativa para discriminar dichos recursos, que para más dolor e insensibilidad entran por la vía extraordinaria. Los que hemos académicamente cursado estructura de costo, no nos convence ese pichirre e insultante 11% de incremento.

El Directivo Principal de la asociación de  de la UDO, Núcleo de Anzoátegui por la facultad de Ingeniería y Ciencias Aplicadas, Prof. Ronald Bellorin, solicita encarecidamente a las autoridades universitarias a trabajar en forma conjunta con sus gremios. Es incomprensible, es insólito que la población estudiantil esté más sensible con la realidad económica y social de los docentes que sus autoridades electas para tal fin, quiénes esta vez demostraron desubicación y contradicción en la reivindicaciones que iniciamos todas las federaciones de profesores universitarios, ¿a caso somos peores que el Gobierno?.

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